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近日，国网大连庄河市公司举办“分享 交流 传承”劳模、工匠访谈活动。来自变电运维、变电检修、营销服务等不同专业的8位劳模、工匠“言传身教”“现身说法”，通过面对面访谈的形式与青年员工展开互动。庄河公司67名青年员工参加活动。
现场8名劳模、工匠代表涵盖老中青三代人，他们中既有大连市劳动模范、市公司劳动模范、公司三级工匠，也有省公司十佳道德模范。活动现场，大家共同观看大连公司劳模先进视频片后，访谈活动在热烈的氛围中正式拉开序幕。劳模、工匠以切身经历为青年员工解锁“精神密码”，解答青春迷惑，树立青春志向。
60后的年长劳模张学岩、殷大为、鞠坤芳、金虎，数十年扎根基层，在物资相对匮乏、技术相对薄弱的年代，他们苦练基本功，积极探索、不计得失，埋头苦干，耐得住寂寞、守得住本心，见证了大连电网由小到大、由弱变强的变迁过程，勉励青年员工敬业、精业、勤业。70后的中年劳模、工匠孙德洲、姜彬、尹兵，在大连电网飞速发展的进程中心怀“强企有我”的使命担当，开拓创新、厚积薄发，与企业同频共振，成立创新工作室、取得国家实用型发明专利、多项创新成果投入现场应用，营销sg186系统上线、优质服务理念的推广......鼓励青年员工与时俱进、勤学苦练、砥砺奋进、担当实干。80后青年劳模曲作军在数字化、智能化、互联网化电网建设中利用自身专业优势大展拳脚、敢为人先，从管理上“下功夫”、从制度上“抓落实”，将“劳模工匠精神”装进“青春梦想”，成为企业中流砥柱。
身旁人叙述身旁事，身旁事教育身旁人。青年员工认真聆听劳模工匠们的先进故事，深受启发，纷纷表示要争做“学习尖兵”“技术尖兵”“创新尖兵”，汲取奋进之力、鼓起奋斗之志，把劳模工匠精神代代相传。
近年来，庄河公司持续营造“人人学习劳模、尊重劳模、关爱劳模”的浓厚氛围，大力弘扬“三种精神”及先进事迹，广泛开展竞赛比武、师带徒和劳模宣讲活动，把青年员工个人的成长放在企业发展的大环境中，引导广大青年员工见贤思齐，为全面推动公司“一体四翼”高质量电网发展做出新的更大贡献。
